Leadershipové karty

Leadershipové karty jsou analytický a designový nástroj pro lídry, majitele, HR a interní lektory. Pomáhají vyjasňovat očekávání od nových i stávajících lídrů, strukturovat jejich rozvoj
​i koordinovat inovační a transformační projekty napříč organizací. Role z leadershipových karet lze provázat i na firemní kompetenční modely a metodika nezapomíná ani na ověřování firemních hodnot v jednotlivých rolích lídra.

Jsme certifikovanými uživateli leadershipových karet z dílny Beáty Holé (Court of Moravia). Karty jsou součástí balíčku nástrojů a metodik, které využíváme v Sharane v systematické a dlouhodobé práci s našimi klienty. Velmi nás těší, že se Šárka Chládková stala i součástí týmu certifikovaných lektorů. Je oprávněna pořádat certifikační školení nových uživatelů a předávat know-how leadershipových karet dále ke koncovým uživatelům. 

Kdy karty využít v praxi

  • systematický rozvoj lídrů
  • výběr lídrů
  • vyladění týmů, vzájemných očekávání
  • hodnocení lídrů

 Proč právě leadershipové karty 

  • jsou srozumitelné
  • mají hravou metodiku a atraktivní design
  • pomáhají přemýšlet v souvislostech
  • umožňují definovat firemní očekávání od lídrů (od top managementu po výrobní mistry)
  • mají široké spektrum využití 
  • slaďují společný jazyk

Co je potřeba, abyste mohli s kartami pracovat? 

 Registrace na workshop